岗位职责：
1、主持公司的生产经营管理工作，组织实施股东会、董事会决议。
2、组织实施公司年度经营计划和投资方案。
3、拟订公司内部管理机构设置方案。
4、拟订公司的基本管理制度。
5、制定公司的具体规章。
6、提请聘任或者解聘公司副总经理、总工程师、财务负责人。
7、决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员。
8、列席公司股东会、董事会。
9、负责下属的培训和职业发展，确保其不断适应岗位需求。
10、负责下属的安全教育，确保无安全事故发生。
11、董事会授予的其他职权。
任职要求：
1、大专及以上学历。
2、工作经验:在钢结构生产企业或大型企业三年以上相关工作经验。
其他技能要求：
1、电脑操作：熟练使用OFFICE办公软件。
2、掌握钢结构生产工艺。
3、熟悉国家关于钢结构、企业经营、人力资源、财政、税务等政策、规章。